Bancários cobram estratificação das denúncias de assédio moral nos canais internos dos bancos

A Contraf-CUT, federações e sindicatos se reuniram com a Fenaban na última segunda-feira (29/02), para avaliar o instrumento de prevenção e combate ao assédio moral, que completou 5 anos em janeiro. A avaliação semestral do instrumento está prevista na cláusula 56ª da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT).

Durante o encontro, foram apresentados alguns dados estatísticos, referentes ao segundo semestre de 2015. Do total de denúncias encaminhadas pelo instrumento, foram mais de 1100 ocorrências. A Contraf-CUT reivindica a estratificação das denúncias feitas por meio dos canais internos dos bancos.

A Contraf-CUT apresentou ainda reivindicações que visam a melhoria do instrumento e que se justificam por conta da experiência acumulada, tanto dos sindicatos signatários, quanto dos bancos, após cinco anos de vigência do Instrumento.

Entre as sugestões estão a redução de prazo de resposta: dos atuais 45 dias para 30 dias; a explicitação das decisões tomadas pelos bancos – tanto para o trabalhador que fez a denúncia, bem como para o denunciado; a estratificação das denúncias encaminhadas pelos canais internos dos bancos; a concorrência entre os canais dos sindicatos e os canais internos.

A Fenaban se comprometeu a levar as propostas aos bancos. O retorno será apresentado na próxima mesa de negociação, prevista para o dia 05 de maio.